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La edad es un tema que, aunque no debería ser determinante en el mundo laboral, muchas veces se convierte en un factor clave durante el proceso de selección. En GrupoExpro, entendemos que la experiencia y el talento no tienen fecha de caducidad, y queremos analizar cómo la edad impacta en la búsqueda de empleo y cómo podemos contribuir a un cambio de paradigma en este aspecto.
En GrupoExpro, sabemos que una imagen vale más que mil palabras, y en LinkedIn, tu foto de perfil es tu carta de presentación. La imagen que eliges no solo refleja quién eres profesionalmente, sino que también puede influir en las primeras impresiones que otros tienen de ti: reclutadores, colegas y hasta posibles clientes. En un […]
En el dinámico entorno empresarial actual, la gestión efectiva del talento se ha convertido en un factor crucial para el éxito y crecimiento de las organizaciones. Una de las herramientas más poderosas para lograrlo son las evaluaciones psicolaborales, y dentro de este campo, PSOL se destaca como una solución integral y eficaz. En este artículo, […]
En el competitivo mundo empresarial actual, el éxito no solo depende de atraer talento, sino también de retenerlo y desarrollarlo. Fomentar el desarrollo profesional de los empleados no solo beneficia a los individuos, sino que también impulsa el crecimiento y la competitividad de la empresa. A continuación, exploraremos estrategias para promover el crecimiento profesional dentro de […]
En el dinámico mundo laboral actual, mantener un equilibrio entre nuestras metas profesionales y nuestra salud es fundamental. Sin embargo, el estrés laboral y el burnout pueden afectar a cualquiera en algún momento de su carrera. Por eso, es esencial aprender a prevenir y abordar estos problemas de manera efectiva. En GrupoExpro, exploraremos cinco estrategias clave […]
En el competitivo mundo empresarial actual, la elección del candidato ideal para tu equipo es esencial para garantizar el éxito sostenible de tu empresa. La selección de personal se erige como un proceso estratégico que demanda tiempo, recursos y experiencia para identificar a los postulantes que mejor se ajusten a las necesidades y valores de […]
La cultura organizacional constituye la columna vertebral de cualquier empresa exitosa. En este artículo, desentrañaremos cómo su influencia es clave para el triunfo empresarial y cómo construir un ambiente laboral positivo que impulse el crecimiento y la prosperidad empresarial. Definición de Valores Fundamentales: Establecer los valores esenciales es el primer paso para moldear una cultura […]
Tanto dar como recibir retroalimentación es fundamental para el desarrollo profesional en cualquier entorno laboral. Sin embargo, a menudo se subestima su importancia y se maneja de manera inadecuada, lo que puede llevar a malentendidos, falta de motivación y estancamiento en el crecimiento de los trabajadores. En este artículo, comprenderemos el impacto del feedback en […]
La comunicación interna efectiva es un componente fundamental para el éxito de cualquier empresa. Un equipo bien informado, que se comunique de manera clara y abierta, tiende a ser más productivo, cohesionado y eficiente. En este artículo, exploraremos la importancia de la comunicación interna en una empresa y compartiremos estrategias clave para mejorarla, con el […]
En un mercado competitivo y en constante cambio, la inteligencia emocional se ha convertido en una herramienta indispensable para los líderes empresariales del siglo XXI. Más allá de las habilidades técnicas y el conocimiento, la capacidad de comprender y gestionar las emociones propias y de los demás es clave para construir equipos altamente eficientes, generar […]
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