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En GrupoExpro estamos orgullosos de compartir un hito muy especial: ¡cumplimos 28 años! Y como no podía ser de otra forma, lo celebramos en grande, reconociendo lo que más valoramos: a las personas que hacen posible que sigamos creciendo cada día. Nuestra celebración de aniversario reunió a toda la administración central, incluyendo a colaboradores de […]

El pasado jueves 10 de abril, en pleno corazón de Santiago, vivimos una jornada inolvidable en la Convención GrupoExpro 2025, un espacio diseñado para reunirnos, compartir los grandes hitos del 2024 y mirar juntos hacia el futuro con entusiasmo y compromiso. El encuentro se realizó en un elegante hotel del centro de la ciudad, donde […]

Conoce los trabajos más demandados por jóvenes en Colombia, las tendencias laborales del mercado actual y cómo GrupoExpro puede ayudarte a captar el talento ideal para tu empresa.

El sur de Chile vive un auge laboral en sectores como agricultura, acuicultura, turismo y salud. Conoce los trabajos más demandados y cómo GrupoExpro puede ayudarte a encontrar el talento ideal para tu empresa en la zona.

GrupoExpro participó en Inspira Day 2025, el evento clave de Recursos Humanos, compartiendo innovaciones en gestión del talento, IA y liderazgo colaborativo. Descubre nuestra experiencia y las tendencias que marcarán el futuro del sector.

El 2025 nos trae una nueva realidad en el ámbito laboral, donde el teletrabajo, que se consolidó durante la pandemia, ahora es una opción permanente para muchas empresas. En GrupoExpro, hemos observado cómo esta modalidad ha transformado la gestión del talento y cómo los negocios pueden adaptarse a esta nueva normalidad. Aquí te contamos lo que necesitas saber sobre los desafíos y las oportunidades que el teletrabajo presenta este año.

La Inteligencia Artificial (IA) ha dejado de ser una promesa futurista para convertirse en una herramienta clave en múltiples industrias, y el área de Recursos Humanos no es la excepción.

En la era digital, la salud mental y el bienestar de los colaboradores se han convertido en pilares fundamentales para el éxito de cualquier organización. Un entorno laboral que prioriza el bienestar no solo fomenta un clima de trabajo positivo, sino que también impulsa la productividad y reduce el ausentismo. En este contexto, las empresas que invierten en políticas y prácticas de salud mental obtienen ventajas competitivas significativas. 

Queremos compartir con ustedes una noticia que nos llena de orgullo: hemos obtenido la certificación PEC de Excelencia para 11 de nuestras razones sociales, convirtiéndonos en la única empresa de servicios en alcanzar este hito. Este logro representa el fruto de nuestro compromiso constante con la seguridad, la salud ocupacional y el bienestar de cada uno de nuestros colaboradores.